Le gouvernement doit recruter directement ses employés par intérim

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Manifestation anti travail par intérim (Source image:CNA)

Le Premier ministre chinois Lai Ching-te (William Lai 赖清德) a confirmé hier le programme de recrutement des institutions gouvernementales en donnant un laps de deux ans pour que les ministères et agences affiliées recrutent directement leurs employés sans passer par des agences intermaire. La porte-parole du gouvernement, Kolas Yotaka (谷辣斯.尤達卡), a détaillé aujourd’hui que ce programme de recrutement vise une meilleure garantie des droits des travailleurs et que le changement sera progressif, c’est-à-dire que les contrats indépendants à durée déterminée ne seront plus reconduits pour laisser place à un recrutement direct en bonne due forme par les ministères et agences concernés : « Cette décision actée par le premier ministre hier marque une nouvelle étape en espérant montrer une position de défenseur des droits des travailleurs. Pour ce qui est des contrats par intérim, le ministère du travail et le bureau gouvenremental des ressources humaines étudient comment améliorer à l’avenir leur situation et en particulier comment réduire le nombre de ces intérimaires. »